|
Birikim, Yıldırım ve Gülsevin Gürbüz tarafından 1991 yılında kurulmuştur. Uzmanlık alanı organizasyon, takım ve bireyleri geliştirmektir.
Yönetim becerilerini geliştiren ve kurumsal değişimi destekleyen programlar tasarlar, uygular ve sonuçlarını izler.
Amaç, organizasyon içindeki insanları topyekün kazanmaktır.
Yaptığımız herşey kişilerde ve organizasyonlarda gerçek ve anlamlı gelişimlere katkı sağlar.
Kişisel gelişimin en önemli unsuru tecrübelerdir. Projelerimiz kişilerin bilgi, anlayış ve becerilerini keşfetmelerine imkan verir.
Birikim, iş yapan grupları kazanan takımlara dönüştürür. Bunun için takımlara;
- Ortak değer ve davranışlar konusunda anlaşmalarını
- Güven oluşturma ve etkin çalışma ilişkilerini geliştirmelerini
- Uygun süreçler yaratmalarını sağlayan programlar gerçekleştirir.
|
